什么是养老金并轨?
养老金并轨指的是企业单位退休人员和机关事业单位退休人员,养老金在计算方式上实现统一的计算标准,称之为是养老金并轨。
并轨之后,机关单位的工作人员是否能够领取到养老金,需要按照缴费年限、缴费基数、工龄等来挂钩,当然即使养老金并轨,两者之间的养老金差距依然是比较大的,因为机关事业单位退休人员比企业单位人员多缴纳一份职业年金,退休时可以多领一份钱,另外机关事业单位养老保险的缴费基数和年限也普遍高于企业职工,因此退休后的养老金也普遍较高。
养老金并轨对谁有好处?
1、疏通了国家机关事业单位人员的进出渠道,对退休企业职工来说,体现了公平性。养老金制度改革不仅降低那些冲击社会底线的畸高保障,而且提高那些有失公平的低水平保障,让公平处处体现。而且,养老金“双轨制”在进一步提高企业职工养老金发放水平的同时,将公务员纳入社会保险范围,实行与企业职工相同的社会养老保险体系,确保公务员和企业职工在养老金的缴纳、享受上实行相同的制度,让社会更显公平。
2、说白了就是现在与未来的贫富差距的体现,等将来老人群体还是处于不一样的生活环境还是贫穷)。现“事业单位”上缴的养老金比“企业人员”上缴的养老金高出4.5倍左右,在比个人自费缴纳的养老金高出15倍左右。所谓“双轨制并轨,是要求“当地企业和事业单位”上缴养老金达到相同数额”而社会养老问题还是没有得到基本解决,因为国家不考虑占全国的40%的无就业者当中包含30%的无力缴纳养老保险金的百姓。
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