工资卡必须是一类卡吗？二类卡可以批量发工资吗？

二类卡影响工资进账吗?

一般情况下来说，二类卡账户是不会影响工资进账的。但是二类卡账户还是会有单笔和日累计交易限额规定的，通常情况下二类卡的单笔和日累计交易限额都是10000万元，也就意味着当用户的工资收入超过1万元的时候，二类卡是会导致个人的工资进账失败的。这种情况下用户可以选择将二类卡更换为一类卡作为工资卡账户或者将二类卡绑定一类卡账户，超过部分的金额自动转入一类卡账户。

工资卡必须是一类卡吗?

不是。

可以是一类卡也可以是二类卡，大部分人的工资卡是一类卡，无二、三类账户标志的为一类账户，若是想知道自己的工资卡是几类卡，可以拨打发卡银行的服务热线，转人工服务进行查询的，其实一类卡还是二类卡关系不大，只要能领到工资就行。

一类卡与二类卡的区别:

一、支持业务不同

二类户不支持业务有第三方存管、银保通、银证转账、外币存取、电子现金账户、消费易、周转易。除了以上不支持业务，其他业务均支持，比如专业版、结售汇、基金、理财、存取现金、贷款发放和还款、网上支付、境外消费等及支持除HCE、Ese以外的所有一闪通。I类户个人的工资收入、大额转账、银证转账，以及缴纳和支付医疗保险、社会保险、养老金、公积金等业务应当通过一类户办理。

二、出入账金额限制不同

二类户各类入账(不含绑定卡转入、贷款发放、理财赎回)≤1万/日，20万/年;各类出账(不含绑定卡转出、贷款还款、购买理财)≤1万/日，20万/年。

二类卡可以批量发工资吗?

批量代发工资二类卡不会影响。

批量代发工资二类卡是一种支付方式，可以实现快速、安全、灵活的资金支付，具有资金安全、支付方便、支付灵活等优势。它不会影响账户余额或者账户中的其他资金，也不会影响其他支付方式，只是支付的渠道和方式有所不同而已。